توبيك المقابلات لكيبيك مختصر و منقح

[المتنبي]

الصحف المصرية والعربية

بسم الله الرحمن الرحيم و به نستعين
و بعد
العبد لله جاله مقابلته
قوم اييييييييه
قلت روح راجع و اقرا و ذاكر و افتكر مقابلات الناس اللي سبقونا
قوم اييييييييييييييه
فتحت التوبيك
الاقيه 345 صفحة
طبعا
بلاش اقول حصل لي ايه
المهم
تذكرت كلمات اخونا الغالي حمودي و نصار زمااااااااااااااااااان
لما بدأوا التوبيك ده علشان الناس تستفيد و تقرا المقابلات
بس طبعا بمنظره الحالي
مستحييييييييييييل حد يستفيد طبعا
لأن كتير من الناس الوقت معاه ضيق
و مافيش صبر و كمان بيبقى مزنوق و عايز ينجز بسرعة
فقررت
حلوة قررت دي
قررت التالي
حختصره
بس بشروط
1-التوبيك الجديد ممنوع منعا باااااااااااااتا ان حد يعلق فيه بشكرا و امتى و الكلام ده
معلش من غير زعل يا خوانا
علشان المصلحة العليا
التوبيك الجديد لا يحل لحد يعلق فيه الا بمقابلته الشخصية و فكرة عن تحضيره ليها و فكرة عن انطباعاته الشخصية اللي ممكن تفيد الناس فقطططططططططططط
2- برجاء من ادارة المنتدى الحالية و المستقبلية ( علشان انا بلاحظ ان المشرفين بيتغيروا) حذف اي مشاركة خارجة عن نطاق التوبيك المحدد ليه بدون اذن مني
طبعا انا فكرت اني ممكن لما اعمل التوبيك ده الناس تزعل علشان دي حقوق ليهم حصرية
لكن قلت لنفسي ايييييييييييييه؟
اولا انا بعمل التوبيك ده من كلام الناس اللي قابلت مع احترامي ليهم جميعا و الحفاظ على الالقاب وهما كان هدفهم خدمة الآخرين لما عملوا التوبيك ده
ثانيا انا مش حاخد الداتا دي و انقلها لمنتدى آخر او حاجة زي كده
ده من المطاريد و الى المطاريد
ثالثا اني مش حعمل حاجة تزعل حد مني سواء عضو او ادارة
رابعا اعتقد ان التوبيك بالصورة الجديدة هو ده الهدف الاساسي اللي كان عايز يعمله حمودي
و التوبيك حيبقى اهداء مني ليه لأنه هو اللي ابتدى و لباقي اعضاء المنتدى
فبرجاء لو الادارة تحب توجه لي اي كلام برجاء بلاش فضايح و خليها على الخاص يا حشيش باشا
ربنا برضه بيحب الستر و اخوك جدييييييييييد في الحوارات دي
طبعا اي حد من الاعضاء عايز يسال و اي يوجه لي كلام يكتبه في التوبيك الاصلي بتاع حمودي و بلاش هنا و حرد عليه هناك برضه
طبعا حتلاحظوا اني عامل كوبي باست و سايب كلام العضو زي ما هو بنفس الفونت بنفس الحجم بنفس طريقة تقسيمه لكلامه علشان تحسوا انكم بتنقلوا من مقابلة لأخرى و علشان اسيب لمسة كل عضو من المطاريد و خصوصيته زي ما هيا لأن كل واحد فيهم له اللمسة الشخصية بتاعته
ساعات تلاقوا الاسماء و ساعات لأو ربنا يقدم ما فيه الخير
لا تنسونا من دعوة في ظهر الغيب
سبحانك اللهم و بحمدك اشهد ان لا اله الا انت استغفرك و اتوب اليك
برجاء ان التوبيك يتثبت لما فيه من الفائدة

 

[المتنبي]

طبعا حبتدي بال200 سؤال
و بعد كده القيم و الذي منه
و بعدين مقابلات
مقابلات .....مقابلات

1. Quel est votre nom ?
2. Epélez (par lettres) votre nom, s’il vous plaît !
3. Avez-vous besoin d’un interprète ?
4. Votre date de naissance ?
5. Êtes-vous marié ?
6. Vous avez été marié autre fois ?
7. Quel est votre nom de jeune fille ?
8. Où habitez-vous ?
9. Depuis quand habitez-vous à cette adresse ?
10. Quel est votre état de santé ?
11. Avez-vous des frères ou des soeurs ?
12. Comment réagissez-vous aux critiques ?
13. Quelle a été la plus importante provocation de votre vie ?
14. Qu’est-ce qui vous met en colère ?
15. Quelles sont les situations qui vous mettent sous pression
et comment vous en sortez ?
16. Quels sont les points faibles de votre personnalité ?
17. Quelles sont vos qualités ?
18. Qu’est-ce qui vous motive ?
19. A qui devez-vous votre succès ?
20. Quels seraient les premiers trois mots que vos collègues (ou vos amis)
diraient sur vous si je leur demandais ?
21. Avez-vous passé le service militaire ? Indiquez la date et le lieu où vous avez servi.
22. Pourquoi n’avez-vous pas servi l’armée ?
23. Vos beaux-parents vivent encore ?
24. Avez-vous des parents qui restent en Roumanie ?
25. Avez-vous jamais visité des pays étrangers ? Dans quel but ?
26. Qu’est-ce que vous appréciez le plus : le calme de la campagne ou
l’animation de la ville ?
27. Votre formulaire a été rempli par vous-même ?
28. Avez-vous fait l’objet d’une condamnation au Canada ou ailleurs ?
29. Avez-vous été renfermé dans un établissement pour une maladie
physique ou mentale ?

La vie familiale
30. Quelle est votre vie socio-culturelle (vos loisirs) ?
31. Quelle est l’occupation de votre mari (conjoint) ?
32. Où a-t-il étudié ?
33. Comment vous êtes-vous connus ?
34. Décrivez le jour de vos noces.
35. Avez-vous des enfants ?
36. Est-ce qu’il connaît vos intentions d’émigrer ?
37. Comment savez-vous que votre enfant s’adaptera ?
38. Combien de personnes avez-vous à charge ?
39. Est-ce que votre femme parle français ?
40. Est-ce qui vous arrive à sacrifier votre vie familiale à votre travail ?
41. Combien de dents a votre enfant ?

Métier
42. Où travaillez-vous à ce moment ?
43. Depuis combien de temps travaillez-vous dans cette société ?
44. Combien de temps avez-vous travaillé ?
45. Quelle est l’adresse de votre entreprise ?
46. À quelle heure commence votre journée de travail ?
47. Vous arrive-t-il de travailler au dimanche ?
48. Faites-vous des heures supplémentaires ?
49. Quelle est la forme de propriété de cette entreprise ? (d’état ou privée)
50. Quel est l’objet d’activité de votre entreprise ?
51. Combien de personne travaillent dans votre entreprise ?
52. Dans quel département travaillez-vous ?
53. Décrivez la hiérarchie de votre entreprise ?
54. Quelle place en occupez vous ?
55. Quel est votre passé professionnel ?
56. Avez-vous d’autre expérience que celle inscrite dans le livret de travail ?
57. Quelles sont les responsabilités exactes de votre métier ?
58. Parlez-moi d’un projet que vous avez conduit.
59. Nommez vos clients principaux.
60. Est-ce que votre travail est bien payé ?
61. Avez-vous beaucoup de concurrents sur votre marché ?
62. Quelle partie de votre travail vous plait le plus ?
63. Pourquoi avez-vous choisi ce métier ?
64. Quel est votre salaire mensuel ?
65. Dans quel autre domaine pouvez-vous travailler ?
66. Aimez-vous travailler seul ou dans une équipe ?
67. Avez-vous besoin d’être surveillé pendant que vous travaillez ?
68. Quelles sont les qualités demandées par votre métier ?
69. Comment avez-vous trouvé cet emploi ?
70. Est-ce qu’il y a une demande dans votre métier en Roumanie ?
71. Qu’est-ce que vous avez-travaillé à ………… ?
72. Est-ce que votre métier suppose voyager beaucoup ?
73. Avez-vous une lettre de recommandation de votre société ?
74. Présentez votre chef ?
75. Pourquoi avez-vous quitté la société ……. ?
76. Est-ce que nous pouvons téléphoner à votre société pour avoir
plusieurs renseignements ?
77. Qu’est-ce que vous savez sur le marché du travail au Québec ?
78. Est-ce que vous avez été une fois sans emploi ?
79. Est-ce que votre chef est satisfait de votre travail ?
80. Quels sont les problèmes de votre société ?
81. Etes-vous satisfait des conditions de travail de votre société ?
82. Quels sont les objectifs de votre carière ?
83. Avez-vous atteint vos objectifs ?
84. Envisagez-vous une augmentation de salaire ?
85. Quels sont les instruments ou les appareils dont vous vous servez dans
l’exercice de votre métier ?
86. Quels sont les solutions que vous envisagez relativement aux problèmes
du chômage ?
87. Avez-vous apporté des ********s justificatifs de votre activité professionnelle ?
88. Avez-vous un offre d’emploi au Québec ?

Formation professionnelle
89. Est-ce que vous avez d’autres connaissances, spécialisations,
sauf votre profession de **** ?
90. Qu’est-ce que vous ferez si vous ne trouvez pas un emploi
conformément à votre formation ?

Projets d’avenir
91. Quelle sera la première chose que vous allez faire en arrivant
au Québec pour trouver un emploi ?
92. Avez-vous un offre d’emploi au Québec ?
93. Qu’est-ce que vous voulez travailler au Québec ?
94. Qu’est-ce que vous attendez de Canada ?
95. Quelles sont vos priorités d’avenir ?
96. Qu’est-ce que vous espérer faire d’ici en cinq ans ?
97. Vous allez garder la citoyenneté roumaine ?

Canada / Québec
98. Qu’est-ce que vous savez sur Canada ?
99. Pourquoi voulez-vous partir au Canada ?
100. Pourquoi avez-vous choisi la ville de Montréal ?
101. Avez-vous été au Canada ?
102. Quelle est votre destination au Canada ?
103. Est-ce que vous avez des amis ou des membres de famille au Québec ?
Parlez-moi d’eux.
104. Que pensez-vous sur le climat au Québec ?
105. Quel est le premier ministre du Québec ?
106. Combien de provinces y-a-t-il au Canada ?
107. Quelle a été la production d’énergie électrique de l’année passée ?
108. Connaissez-vous les droits et les obligations au Québec ?

Etudes
109. Où avez-vous fait vos études ?
110. Combien d’années de scolarité avez-vous ?
111. Quel est le titre exact du dernier diplôme obtenu ?
112. Avez-vous fait de longues études ?
113. Etes-vous capable de lire de la littérature de spécialité en français ?
114. Où avez-vous obtenu les connaissances sur l’ordinateur ?
115. Quel est le cours préféré pendant la faculté et comment vous a-t-il
aidé dans votre carrière ?
116. Quels cours avez-vous suivi après l’Université ?
117. Quel a été le sujet de votre mémoire de diplôme ?
118. Quelles matières préfériez-vous à l’école ?
119. Quelles sont les disciplines que vous n’avez pas aimées ?

Difficultés / opportunités au Québec
120. Quelles difficultés envisagez-vous rencontrer premièrement au Québec ?
121. N’avez-vous pas peur d’avoir la nostalgie du pays ?
122. Est-ce qu’il y a une demande dans votre métier au Québec ?
123. Qu’est-ce que vous allez faire si vous ne trouvez pas un emploi ?
124. Qu’est-ce qui vous fait croire que vous trouverez un emploi au Québec ?

Le dossier d’émigration
125. Est-ce que c’est pour la première fois quand vous déposez une demande
d’immigration au Québec ?
126. Qui a eu la décision d’émigrer ?
127. Pourquoi avez-vous choisi ce moment pour émigrer ?
128. Quelle est l’opinion de vos parents sur vos projets de départ ?
129. Votre mère a l’intention de vous accompagner au Canada ?
130. Pourquoi êtes-vous le reqérant principal ?
131. Qu’est ce que vous allez faire si vous n’êtes pas accepté ?
132. Si vous êtes accepté quelles sont les premières démarches au Québec ?
133. Pourquoi avez-vous appelé à un avocat ?
134. Comment vous êtes-vous informés sur le processus d’émigration ?
135. Quelles choses avez-vous entendues aux séances d’information sur Canada ?
136. Quelles difficultés ont été présentées aux séances d’information ?
137. Où / comment avez-vous appris la langue française ?
138. Pourquoi n’êtes-vous allés à l’Institut Français ?
139. Vous avez été chez le professeur ou il venait chez vous ?
140. Quelle est la principale difficulté que vous rencontrez dans l’utilisation de la
langue française ?
141. Qu’est-ce qui vous est plus facile ? la compréhension orale ou l’expression orale ?
142. Comment appréciez-vous votre niveau de français ?
143. Pouvez-vous suivre une émission en français à la télé ?
144. Est-ce que vous pouvez traduire un article de presse du/en français ?
145. Êtes-vous capable de rédiger des annonces en français ?
146. Vous parlez mieux le français ou l’anglais ?
147. Quelles autres langues parlez-vous ?
148. Combien d’années avez-vous étudié l’anglais?
149. Où avez-vous l’occasion d’exercer l’anglais ?
150. Avez-vous apporté la ********ation en original ?
151. Avez-vous un CV actualisé ?
152. Avez-vous un relevé de compte traduit ?
153. Y-a-t-il des changements personnels ou professionnels qui doivent être
mentionnés ?
154. Avez-vous un ami au Québec ?
155. Qui est inscrit comme votre ami dans ce formulaire ?
156. D’où le connaissez-vous ?
157. Quand est-il parti au Canada ?
158. Quelle est son adresse ?
159. Quand avez-vous parlé la dernière fois ?
160. Combien de fois par mois communiquez-vous ?
161. Peut-il vous abriter pour quelque temps ?
162. Est-ce qu’il peut vous aider à vous adapter ?
163. Qu’est-ce qu’il vous vous a dit sur Québec ?
164. Combien d’emplois a-t-il changé jusqu’à présent ?
165. Est-ce qu’il est venu en Roumanie ? Quand ?
166. Quelles ont été les principales difficultés que votre ami a rencontrées
à son arrivée en Québec ?

Disponibilités financières
167. Quels sont les revenus (les biens) de la famille ?
168. Comment avez-vous amassé l’argent nécessaire pour le voyage ?
169. Pourquoi il y a une si grande différence entre la valeur de vente de l’appartement
170. et la valeur de l’évaluation ?
171. Avez-vous des dettes ?
172. Combien d’argent apporterez-vous au Canada ?
173. Comment pensez-vous vous entretenir pendant les cours de français ?

Localisation en temps / espace
174. Où se trouve votre emploi ?
175. Décrivez l’intérieur du bâtiment.
176. Présentez les environs de votre bureau (société) .
177. Comment êtes-vous arrivé ici ? Décrivez le trajet.
178. C’est loin de la capitale ? En quelle partie du pays ?
179. Présentez votre ville d’origine (localisation, objectifs touristiques)
180. Quand êtes-vous venu au monde ?
181. Quel est la date de naissance de votre belle-mère ?
182. Où habite-elle ? Où travaille-elle ?
183. Quand avez-vous commencé / fini les études ?
184. Quel est votre horaire quotidien ?

Questions imprévisibles
185. Décrivez ma cravatte.
186. Quels seraient les premières trois choses que vous emmeneriez au Ouébec ?
187. Pourquoi je vous accepterais ?
188. Présentez la professeur qui vous a enseigné le français.
189. Qu’est-ce que vous feriez si vous étiez le président de Roumanie,
pour que les choses soient meilleures ?
190. Pourquoi les Roumains viennent à l’entrevue avec des photos ? Il y a un
site qui indique cette chose ?
191. Qui s’occupe de votre enfant à ce moment ?
192. Regardez par la fenêtre. Qu’est-ce que vous voyez ?
193. Quels autres pays voudriez-vous visiter ?
194. Qu’est-ce que vous avez mangé ce matin ?
195. Quel est votre plat préféré ? Pourquoi ?
196. Décrivez comment préparez-vous un plat traditionnel ?
197. Présentez un jour important de votre vie.
198. Décrivez une fête roumaine.
199. Avez-vous mal d’avion ?
200. Vous êtes content de vos réponses

 

 

[المتنبي]

دي قيم المجتمع الكيبكي مترجمة
La connaissance des valeurs sur les quelles la societe quebecoise se fonde est necessaire pour faciliter mon adaptation a mon nouveau milieu de vie معرفة القيم التي يقوم عليها المجتمعالكيبكي مهمه لتسهيل التأقلم مع الوسط الجديد للمعيشه
Le quebec est une societe democratique d`expression francais pluralisteكيبك هو مجتمع ديمقراطي والتعبيرباللغة الفرنسية وتعددي
S`adapter a ce nouveau milieu de vie et y participer pleinement c`est etre prêt a decouvriret a respecter les valeurs fondamentales enoncees dans la charte des droits et libertes de la personne du quececللتكيف معالبيئة الجديدة والمشاركة الفعالة لابد ان اكون جاهز الى احترام القيم الاساسيةالمنصوص عليها في ميثاق الحقوق والحريات للشخص في كيبك
Comme le droit a l`egalite l`interdiction de la discrimination sous toutes ses formes aussi les droit politiques judiciaries economiques et sociauxمثل القانون والمساواه وحظرالتمييز بكل انواعه وحق المساواه وايضا الحقوق السياسيه والقضائيه والاقتصاديةوالاجتماعية
Le systeme politique quebecois repose sur la liberte l`egalite et la participation des citoyens a des associations et a des parties politiques les citoyens de naissance ou naturalises . Elisent leurs representants a tous les paliers de gouvernement lors d`elections
النظام السياسي الكيبكي قائم علىالحرية والمساواه ومشاركة المواطنين فى الحياة السياسية سواء كان مواطن بالميلاد اومتجنس واختيار ممثليهم على جميع المستويات الحكومية من خلال الانتخابات
L`etat est laique l`independence des pouvoirs politiques et religeus est une valeur fondamentale de la societe quebecoise
الدولة علمانية واستقلال السلطاتالقضائية والدينية هو مبداء اساسي من مبادىء المجتمع الكيبكي
La societe quebecoise favorise la resolution des confilts par la negociation l`expression violente des rivalites ou des haines politiques et interreligieuses n`est pas tolereeالمجتمع الكيبكي يفضل حل النزاعات عن طريق المفاوضات .التعبير العنيفوالاحقاد والخصومات السياسيه لايوجد بها تسامح
Tout les quebecois natifs ou immigres ont le droit de choisir librement leur style de vie leurs valeurs leurs opinions et leur religion
كل المواطنين والمهاجرين لهم حرية اختيار طريقةمعيشتهم وقيمهم واراءهم وديانتهم
Tous ont la responsabilite de respecter tout les lois meme si celles-ci s`averent incompatibles avec leur religion ou leurs valeurs personnelles كل الناس عليهم مسئولية احترام القوانين حتى ولو كانت متعارضةمع ديانتهم او االقيم الشخصية الخاصة بهم
Le gouvernement du quebec condamne le racisme et encourage a favoriser la pleine participation de toute personne au progress economique socil et culturel du quebec independamment de sa couleuree sa religion de son origine ethnique ou nationale
حكومة كيبك تدين العنصريةوتشجع الدخول و المشاركة الكاملة لكل فرد فى الاتشطة الثقافية والاجتماعيةوالاقتصادية لكيبك دون النظر الى لونهم ودينهم او اصولهم العرقية او جنسيتهم L`home et la femme sont egaux ils ont les memes responsabilites et des memes droites . tant dans les affaires publiques que dans la vie privee الرجل والمراءه لهم نفسالحريات والحقوق فى الشئون العامة والخاصة
La loi oblige les parents a accorder a leurs enfants securite et les soins necessaries a leur besoinsالقانونيلزم الاباء ان يضمنوا لاطفالهم الامان والعناية اللازمة لاحتياجاتهم
Lusage de la violence envers un enfant un conjoint ou toute autre personne est interdit استخدام العنف ضد طفل او الازواج او اى شخص ممنوع
Le francais represente non seulement un outil de communication essential mais aussi un symbole commun d`appurtenance a la societe quebecoise et de dialogue interculturel الفرنسيةليست اداه للاتصال ولكنه رمز لكيان المجتمع الكيبكي
Le societe quebecoise d`aujourd`hul compt plus d`une centaine de communautes culturelles de langues de cultures et de religions diverses. ces communautes contribuent grandement a i`enrichissement social . economique et culturel du quebec
المجتمع الكيبكيله اكثر من مائة مجمع ثقافي من لغة وثقافةوالاديان. هذه المجتمعات قد اسهمت اسهاماكبيرا في إثراء النواحي الاجتماعية. والإقتصادية والثقافيه كيبيك
Elles vivent de maniere pacifique et sont encourages aentretenir des relations interculturelles harmonieusesانهم يعيشون فى مناخ سلمي ويشجع على الحفاظ علىالوئام بين الثقافات
Le quebec est une societe ou le compromise et la recherché de consensus sont privilegies l`ouverture a la diversite la tolerance et le respect sont aussi des valeurs tres importantes entre les personnes مجتمعبه سياسة التصالح مع النفس وتوافق الاراء والبحث عن افضلها والانفتاح مع الاخرينوالتسامح واحترام القيم بين الناس مهم جدا
Pour entrer en relation et communiquer entre eux les quebecois prefrent la simplicite ils communiquent generalement de facon dircte precise et de maniere explicite
لللتفاعلوالتواصل فيما بينهم الكيبيكوين يفضلون بساطة الاتصال عموما و المباشر والدقيقوالصريح

Les quebecois prennent generalement tres au serieux leurs engagements par rapport au temps la ponctualite est de mise pour les rendez-vous
الكيبيكيون عامه ياخذون التزاماتهم بشكل جدي فى الوقت والعلاقات
Dans la vie publique en attente d`un service les quebecois respectent habituellement le principe selon lequel le premier arrive est le premier servi
فى الحياة العامة الذي يصل الاول يتم انهاء خدمته الاول

 

 

[المتنبي]

ودي لماذا قمت باختيار كيبك
Le quebec accueille en moyenne chaque anne pres de 45000 immigrants que proviennent d`une centaine de pays et qui participant activement a son developpement ecnomique social et culturel et moi je crois que je suis parmi les personnes qui ont le gout du quebec
كيبكتستقبل فى المتوسط حوالي 45000 مهاجر ياتون من من مائة بلد للمشاركة فى التطورالثقافي والاجتماعي والاقتصادي.اعتقد اننى من الاشخاص الذين لهم الحس الكيبكي
Sa nature convivial cordialite simplicite et ouverture d`esprit marquent les rapports sociaux que ce doit dans la rue au travail ou au comptoir d`une banque
سياسة التالف والمودة وانفتاح العقلية موجودة فى كل مكان سواء كان فىالشارع العمل المصارف
Le quebec est une societe moderne a pluraliste qui allie le developpement economique a l`americaine et l`influence des cultures europeen يربط بين التطور الاقتصادي المساوي للامريكي والتاثير الثقافي الاوروبي
Choisir le quebec pour moi c`est accepter de respecter ces valeurs fondamentales pour joindre les sept millions et demi de quebec venus de partout qui travaillent a batir l`avenir
اختيار كيبك بالنسبة لي هو قبول احترامالقيم المؤسسيه للمجتمعلكي الحق بال7.5 مليون كيبكي القادمين من جميع انحاء العالم لبناء المستقبل
Le quebec est une societe pluraliste ou il y a des gens de diverses origins et caltures venus de tout le monde مجتمع تعددي به ناس من اصول وثقافات مختلفة منجميع انحاء العالم
Societe quebecoise est reconnue aujourd`hui pour offrir une qualite de vie unique
المجتمع الكيبكي معروف انه يمنح جودة للحياه فريدة مننوعها
Les couts pour se loger se nourrir se vetir et se deplacer sont abordables
تكاليف المسكن والماكل والملبس فى متناول الجميع
Les services et soins de sante sont accessibles et disponibles sur tout le territoire quebecois
خدنات العناية بالصحة سهلة ومتاحة لكل الناس
Le tiers du budget du quebec est consacre pour la sante et aux services sociaux
.333ميزانية كيبك مكرسةللصحة والخدمات الاجتماعية
Dans le reseau d`education public .i`education est gratuit de la maternelle a l`education collegial inclusivementالتعليم العاممجاني من الحضانة وحتى نهاية التعليم الثانوي
Le quebec offer aussi des prets et des lourses d`etudes afin de favoriser l`acces a l`unversite
تمنح كيبك منحدراسية لتسهيل دخول الجامعه
L`economie est fort stable croissante et se le marche de l`employ actuel
الاقتصاد قوي وفي حالة رخاء متنامي ينعكس على سوقالعمل اليومي
De facon generale ,le marche du travail quebecois est actuellement favorable
سوق العمل مفضل بالنسبة لاسواق العملالاخرى

 

 

[المتنبي]

ودي العمالة في كيبك
Obstacles rencontres par les immigrants pour trouver un employ
الصعوبات التى تواجه المهاجرين لايجاد عمل
Le manqué de connaissance du francais ou de l`anglais نقص المعرفة باللغات
L`absence de reseaux de connaissancesغياب شبكة المعارف
La difficulte de faire reconnaitre l`experience et la formation acquises a l`etranger
صعوبة معرفة الخبرات والتدريبات المطلوبة
La meconnaissance par certains employeurs du potential et de le qualite de la main d`oeuvre immigranteتجاهل بعض اصحاب الاعمال المحتملين لنوعية القوى العاملة المهاجرة
La difficulte d`avoir acces a des formations d`appoint et la rarcte de l`employ dans certains secteurs ou certaines regionsصعوبة معرفة نظام الاجور وندرة العمل فى بعض القطاعات
plusieurs de ces obstacles peuvent etre surmontes en العديد من هذه العقبات يمكن التغلب عليهاب
par fair mon francais langue تحسين لغتي الفرنسية
saver la condition est le exigence du mon travail معرفة ظروف ومتطلبات العمل
creant un reseau de contacts personnels et professionnelsشبكة اتصال شخصية ومهنية
sa familiarisant avec les valeurs quebecoises au travail تعريف انفسهم بالقيم الكيباكاوية فى العمل
s`informant tot sur les possibilites d`employ dans son domaine et dans les differentes regions du quebecالاستفسار عن جميع احتمالات فرص العمل وفي مناطق مختلفه من كيبك
ماذا ستقعل ان لم تجد عمل
Acceptant un emploi autre que celui vise ou comportant des responsabilites moindres le temps d`acquerir une experience quebecoise ou de suivre une formation
قبول مهنة اخرى اقل من التى اعمل بها وتكون مسئولياتها اقل
Les principales demarches pour trouver un emploi الخطوات الرئيسية لإيجاد فرص العمل
Preparer mon dossier d`emploiتحضير دوسية العمل
Rediger un curriculum vitae (cv)كتابة السي في
Faire evaluer mes etudes effectuees hors du quebec si necessaire عمل معادلةلدراستي التى جرت خارج كيبك اذا لزم الامر
Cree mon reseau de contactsخلق شجرة اتصالات
Parfaire ma connaissance du francaisتحسين معرفتي بالفرنسية
Utiliser les services publics d`emploiاستخدام خدمات التوظيف العام
Consulter les sites d`offers d`employ مواقع النت مراجعة
Apprendre l`anglais en plus du francais si l`employ l`exige تعلم الانجليزيه بجانب الفرنسية اذا لزم الامر للوظيفة المطلوبة
Consultez les journaux et internet التحقق من الصحف والانترنت
Lisez les offers d`emploi publiees dans les quotidiens prenez aussi connaissance des petites annonces dans mon journal localقراءة عروض الوظائف العامة في الصحف اليومية وكذلك الاعلانات الصغيره فى الجرائد المحلية
Visiter le site *** de l`enterprise qui m`interesse je pourier y trouver des offers d`employ et y postuler directementزيارة مواقع المشاريع والتى اهتم بها والقيام بالتدقيق فربما اجد عمل واعمل مباشرة
Visitez les sites de recherché d`employ.زيارة مواقع البحث عن وظائف
Informez les gens que je connaie dites a mes amis ma famille que je charche du travaildecrirer le genre d`emploi qui m`interesse leur demande de ma prevenir lorsqu`ils entendent parler d`une possibilite d`emploiاعرف الناس اننى ابحث عن وظيفة واطلب منهم تعريفي فى حالة وجود عمل
Je ma presenter personne chez des employeurs je pourre faire bonne impression en montrant que de l`initiative et que je souhaiter vraiment travailler اننى اتقدم شخصيا مع أرباب العمل الأول يمكن أن تقدم انطباعا جيدا من خلال البرهنة على أن هذه المبادرة وأنا حقا اريد العمل
Consultez l`annuaire des pages jaunes les enterprises de ma region y sont repertoriees selon leurs activites leurs produits ou leurs services
راجع 'دليل الصفحات الصفراء للشركات في المنطقة التي أنتمي إليها وترد وفقا لأعمالهم التجارية على المنتجات أو الخدمات
Communiquez avec mon association professionnelle car celle ci possede souvent une liste d`offers d`employالتواصل مع النقابات لانها غالبا مايوكن لديها عروض عمل
Je m`inscrirer aupres des agenees de placement beaucoup d`employeurs font affaire avec ces agenees plutot que d`annoneer dans les journauxالتسجيل مع وكالات التوظيف الكثير من اصحاب الاعمال يسجلون فيها بدلا من الجرنان
Visiter les salons et foires de l`employ je peux me rencontrerez beaucoup d`employeurs a la recherché de perconneزيارة المعارض والاسواق للتوظيف من الممكن ان نجد اصحاب العمل يبحثون عن اشخاص للتوظيف

L`important c`est de prendre rapidement contact avec le marche du travail quebecois et d`en comprendre le fonctionnement اهم شيء يكون لي علاقة بسوق العمل لكيبك وان اتفهم كيفيةعمله

Il est possible que mon premier employ soit moins qualifie que je souhaite occuper من الممكن ان تكون الوظيفه التى اعمل بها اقل من وظيفتي
Ou qu`il ne soit pas en lien avec mon competences professionellesاو ليس لها علاقةبمهنتي
Selon la situation je occupere cet employ le temps d`entreprendre ou de poursuivre une formationواذا لقيت الموقف كذلك ساشغل هذه الوظيقه حتى اخذ دورةتدريبيه
Au quebec trouver un emploi est essentiellement une responsabilite individuelle qui implique des efforts personnelsفي كيبك ايجاد وظيفةمسئولية شخصيةتتطلب ايجاد جهود فردية
Rendez vous au centre local d`employ le plus pres de chez moi .je pourre y obtenier des services appropries a ma situationاذهب الىاقرب مركز وظائف ومن هناك يمكنني الحصول على معلومات عن موقفي
Les valeurs dominantes dans les enterprises quebecoises sont generalement l`egalite ,la cooperation la flexibilite,laparticipationالقيم السائدة في المشاريع الكيبكاويةهى عموما المساواه التعاون المرونه المشاركة
Les employeurs quebecois valorisent la participation des employes dans l`enterprise يقوم اصحاب العملتعزيز مشاركة العاملين فى المشاريع
Ils n`hesitant pas a consulter leurs subordonnes au besoin وهم لا يترددون في التشاور مع الموظفين إذا لزم الأمر
Ils s`attendant alors a une communication directe et a des commentaries constructies
ومن ناحية اخرى الاتصال المباشر والنقد البناء
Au quebec la valeur d`galite des chance est tres importanteالقيم الخاصة بالمساواه مهمهجدا
Meme si je proviene d`un milieu socioeconomique eleve et possede des diplomes de grandes ecoles de mon pays d`origine حتى لو انا قادم من مجتمع ذودرجة اجتماعبة واقتصادية عالية واحمل اعلى الشهادات
Les employeurs a`attendant a ce que je fassie me preuves come tous les quebecoisفان اصحاب العمل ينتظرون منيان ابذل قصاري جهدي
Au quebec ,ce qui est ecrit dans un contrat de travil a une plus grande importance que la relation que je pouve etablir aves mon employeurفى كيبك المكتوب فى عقد الوظيفة اعم كثيرا من علاقتي بمديري
Les fonctions associees a un poste sont generalement definies avec precisionوتكونالمهام الخاصة بكل وظيفة محددة بدقة
Mais elles laissent place l`initiative personnelle des employres si un differend survient avec mon employeur وفى نفسالوقت تترك الفرصة للاجتهادات الشخصية للموظفين
si un differend survient avec mon employeur Celui-ci s`en remettra generalement aux termes du contrat plutot qu`a la relation que je est etablie avec lui
وفي حالة نشوب خلافات بيني وبيناصحاب العمل يتم الرجوع للعقد وليس للعلاقات الشخصية
Les employeurs quebecois valorisent les respect des horaires et des travail
المديري الكيبكاويين يقيمواعملك باحترامك للوقت
Les reunions de travail sont generalement bien prepareesاجتماعات العمل تحضر جيدا ويدا بيد
Le recrutement et les promotions sont ****s sur les competences les realisationsindividuelles des employesالتوظيفوالترقية قائمة على القدرات والانجازات الشخصية للموظفين

 

 

[المتنبي]

Bonsoir,
J'ai passé mon entrevue de sélection pour le Québec à Paris en Septembre. Je ne sais s'il y a un fil spécial, je voudrais vous faire part de cette expérience.
J'ai été accueuillie par une femme qui m'a mise à l'aise avec une certaine chaleur humaine.
Alors qu'elle vérifiait mes diplômes (date, lieu d'obtention, matière...) , elle en profité pour me poser des questions:

-Qu'est ce qui vous a donné l'idée d'immigrer au Québec ?
rép : J'ai voyagé en Amérique du Nord, le mode de vie m'a plu. La séucrité, le développement économique, le système scolaire.

- [i]Quelles sont les valeurs du Québec ?
rép : La démocratie, l'égalité entre hommes et femmes (info péchées sur le site même du portail du Québec)

-Comment avez-vous eu des infos sur le québec ?
Le site présent, celui du portail québec, un numéro de l'express de l'hiver passé, une réunion d'info

-Citez moi les principaux secteurs d'activité du Québec ?
L'exploitation des ressources naturelles( bois, eau, minerais...), l'aviation et l'aéronautique, l'agriculture

-Connaissez-vous des entreprises ?
hydroquébec, bombardier

l'entretien s'est poursuivi en anglais par rapport à mon travail actuel et mes chances de retrouver au Québec.
- Pourquoi le Québec et non pas le Canada ? (mon mari et anglophone et je suis bilingue anglais)
Mon anglais ne sera jamais aussi bon que mon français et de plus , j'ai un projet culturel en langue anglaise...

Après avoir noté ce dernier point, elle me tendit sa main pour me féliciter et m'apprendre que j'étais sélectionnée.....

Et voilà !


Bonne chance à tous !

lectures)

Afin d’avoir tous les renseignements nécessaires sur le poste pour lequel vous vous présentez, vous devez être en possession des informations ci-dessous.

Compte tenu du poste proposé, du service concerné, et de l’entreprise, vous pouvez construire un bon guide des informations à connaître, à partir des questions suivantes :



L’entreprise :

☺ Situation du secteur d’activité
☺ Développement :
☺ évolution des effectifs
☺ évolution du chiffre d’affaires
☺ place sur le marché
☺ perspectives
☺ Organisation
☺ organigramme


Le poste à pourvoir :

☺ Raison du recrutement :
☺ création de poste, pourquoi ?
☺ personne à remplacer. Cette personne a-t-elle été promue à un autre poste, a-t-elle quitté l’entreprise ?
☺ Rattachement hiérarchique
☺ Marge d’inititatives
☺ Moyens disponibles
☺ Relations fonctionnelles
☺ Relations externes éventuelles
☺ Evolution prévisible du poste
☺ Tâches essentielles
☺ Exigences et difficultés particulières
☺ Rémunération


Politique de l’entreprise à l’égard du personnel :

☺ Mobilité interne (possibilités de promotion)
☺ Possibilités de formation
☺ Politique des salaires
☺ Méthode d’appréciation des résultats individuels.

Exemples

☺ Questions sur le poste :

1. Pourriez-vous en 5 minutes nous prouver que vous êtes le candidat idéal pour ce poste ?
2. Que pouvez-vous nous apporter hormis ce qui figure sur votre CV ?
3. Pourquoi avez-vous répondu à notre annonce ?
4. Qu’est-ce qui vous attire dans cet emploi ?
5. Comment vous représentez-vous le poste que nous vous proposons ?
6. Ne pensez-vous pas que ce poste est peu accessible à une femme ?
7. N’êtes vous pas trop âgé pour ce poste ?
8. Vous aurez dans votre service et sous vos ordres deux femmes (deux hommes). Comment pensez-vous en tant qu’homme (que femme) imposer votre manière de travailler ?


☺ Questions sur l’entreprise :

9. Que savez-vous de notre entreprise ?
10. Pouvez-vous en trois points critiquer notre société ?
11. Pouvez-vous nous donner les trois grandes qualités de notre société ?
12. Connaissez-vous nos produits, pouvez-vous nous en parler ?


☺ Formation :

13. Pourquoi avez-vous effectué cette formation ? (ou pourquoi n’avez-vous pas continué ?)
14. Quel est votre niveau en langues ? (que pourriez-vous nous dire sur vous en anglais ?)
15. Durant votre formation, quels sont les trois domaines dans lesquels vous avez obtenu les meilleurs résultats ? Les moins bons ?


☺ Passé professionnel :

16. Pourquoi avez-vous quitté votre dernier emploi ?
17. Parlez-moi de votre dernier emploi (ou employeur) ?
18. Expliquez-moi ce que vous avez fait pendant ces dernières années (périodes de rupture) ?
19. Je vois dans votre CV de fréquents changements de direction et d’employeur, pourquoi ?


☺ Projet de carrière :

20. Si vous étiez recruté, quels seraient vos souhaits d’évolution dans notre société ?
21. Quels sont vos objectifs, à court-moyen-long terme, sur le plan professionnel ?
22. Quelle serait la profession de vos rêves ?


☺ Comportement au travail :

23. Comment acceptez-vous la hiérarchie ?
24. Êtes-vous capable d’autonomie dans votre travail ?
25. Avez-vous l’esprit d’équipe ? Aimez-vous travailler en équipe ?
26. Quelles sont vos capacités de négociation ?
27. Quelle est votre manière de travailler ?
28. Préférez-vous obtenir une autonomie complète pour aboutir dans vos projets ou bien souhaitez-vous une structure rigide d’accompagnement ?
29. Avez-vous le sens des responsabilités ?
30. Que pensez-vous de la formation continue ?
31. Savez-vous porter un regard critique sur votre travail ?
32. Êtes-vous capable de diriger une équipe ?


☺ Situation familiale et extraprofessionnelle :

33. Quelle est votre situation familiale, nombre d’enfants ?
34. Parlez-moi de vos activités extra-professionnelles ?


☺ Personnalité :

35. Quelles sont vos principales qualités ?
36. Quelles qualités recherchez-vous chez les autres ?
37. Quels sont vos principaux défauts ?
38. Quel défaut acceptez-vous le moins chez les autres ?
39. Parlez-moi de vous. Décrivez-vous en quelques phrases.
40. Quelles sont les expériences qui ont le plus contribué à la formation de votre personnalité ?


☺ Contraintes :

41. Accepteriez-vous les déplacements ?
42. Quelle est votre date de disponibilité ?
43. Avez-vous d’autres pistes ?


☺ Salaire :

44. Combien souhaitez-vous gagner ?


☺ Questions diverses :

45. A votre avis, quelles sont les qualités qui permettent à un homme de réussir dans la vie ?
46. Comment imposez-vous votre volonté ?
47. Si vous pouviez choisir un métier, indépendamment de la nécessité de gagner votre vie, que feriez-vous ?
48. Avez-vous beaucoup d’amis, de relations ?
49. Comment concevez-vous votre rôle par rapport à vos subordonnés ?

 

 

[المتنبي]

الترجمة



الحصول على جميع المعلومات اللازمة عنالموقف الذي لكم هذا لنفسك ، يجب أن يكون لديهم من المعلومات الواردةأدناه.

وبالنظر إلى وظيفة مقترحة من الخدمة ، والشركة يمكنك بناء حسن توجيهالمعلومات إلى معرفة ، من الأسئلة التالية :



الشركة :

☺ مركزالأعمال التجارية
☺ التنمية :
☺ خطة التنمية
☺ دوران
☺ مكان فيالسوق
☺ آفاق
☺ المنظمة
☺ المنظمة


الوظيفة المطلوب شغلها :

☺ سبب للتعيين :
☺ وظيفة جديدة ، لماذا؟
☺ شخص ليحل محل. هذا الشخصهو رقي إلى وظيفة أخرى ، غادرت الشركة؟
نقل التسلسل الهرمي ☺
☺ هامش inititatives
☺ متاح
☺ العلاقات الوظيفية
☺ العلاقات الخارجية ممكن
☺ تطور الوظائف يمكن التنبؤ به
☺ المهام
☺ الاحتياجات والتحديات
☺ التعويض


المؤسسة في سياسة احترام من الموظفين :

☺ التنقلالداخلية (تعزيز الفرص)
☺ فرص التدريب
☺ سياسة الأجور
☺ طريقة لتقييمالنتائج الفردية.

أمثلة

☺ أسئلة حول وظيفة :

1. هل يمكن في 5دقائق ونحن عليك أن تثبت أنك المرشح المثالي لهذا الموقف؟
2. ماذا يمكنك انتعطينا ما هو إلا على سيرتك الذاتية؟
3. لماذا ورد على الاعلانات؟
4. ما يجذبلكم في هذا المنصب؟
5. كيف تمثل نفسك ما موقف نقدم؟
6. ألا تعتقدون أن هذهالوظيفة لا يمكن الوصول إليها لامرأة؟
7. أليس هناك القديمة جدا لهذاالموقف؟
8. لكم في خدمتكم في ظل قيادتكم أوامر وامرأتان (الرجلين). كيف بأنه رجل (امرأة) لفرض في طريق عودتك من العمل؟


☺ أسئلة عن الشركة :

9. ماذا تعرف عن شركتنا؟
10. هل تستطيع انتقاد ثلاث نقاط في مجتمعنا؟
11. هلتستطيع أن تعطينا الرئيسية الثلاثة من صفات مجتمعنا؟
12. هل تعرف منتجاتنا ، هلتستطيع أن تقول لنا؟


☺ التدريب :

13. لماذا فعلتم هذا التدريب؟ (أو لماذا لا يستمر؟)
14. ما هي لغتك؟ (ما هل لك أن تقول لنا عنك فيبالإنكليزية؟)
15. وخلال التدريب الخاص بك ، ما هي المجالات الثلاثة التي لديكفي الحصول على أفضل النتائج؟ أقل جيدة؟


بعد ☺ المهنية :

16. لماذا تركتم الماضي الوظائف الخاصة بك؟
17. أخبرني عن الماضي الخاص بك وظيفة (أوصاحب العمل)؟
18. قل لي ما قمتم به في السنوات الأخيرة (فترة انقطاعفترات)؟
19. أرى في سيرتك الذاتية من التغييرات المتكررة والتوجيه وصاحب العمل ،لماذا؟


☺ مشروع الوظيفي :

20. إذا كنتم معينين ، ما تريد التغييرفي مجتمعنا؟
21. ما هي أهدافك ، قصيرة ومتوسطة المدى الطويل ، في مكانالعمل؟
22. ماذا ستكون مهنة أحلامك؟


☺ السلوك في العمل :

23. كيف تقبل التسلسل الهرمي؟
24. هل أنت قادر على الحكم الذاتي في عملكم؟
25. هللديك روح الفريق؟ هل التمتع يعملون كفريق واحد؟
26. ما هي المهاراتالتفاوضية؟
27. ما هي طريقتك في العمل؟
28. هل الحصول على الحكم الذاتيالكامل للتوصل إلى حسابك في المشاريع أو هل تريد أن هيكل جامد لدعم؟
29. هل لديكشعور بالمسؤولية؟
30. ما رأيك في التدريب؟
31. هل نلقي نظرة ناقدة علىعملكم؟
32. هل أنت قادرة على قيادة الفريق؟


و☺ مركز اضافية :

33. ما هو الوضع عائلتك ، وكثير من الأطفال؟
34. قل لي لديك خارج نطاقالأنشطة المهنية؟


☺ الشخصية :

35. ما هي أهم الصفات؟
36. ماهي الصفات تنظرون لفي بلدان أخرى؟
37. ما هي عيوب رئيسية؟
38. ما الخطأ هلتقبل أقل في مناطق أخرى؟
39. أخبرني عن نفسك. وتصف نفسك في بعض الأحكام.
40. ما هي الخبرات التي ساهمت في معظم لتشكيل شخصيتك؟


☺ المعوقات :

41. هل يمكنك السفر؟
42. ما هو الخاص بك من تاريخ توافر؟
43. هللديكم أي المسارات الأخرى؟


☺ المرتبات :

44. كيفتنتصر؟


☺ مسائل :

45. في رأيك ، ما هي الصفات التي تسمح للرجللتنجح في الحياة؟
46. كيف تفرض ارادتك؟
47. لو أمكنكم في اختيار المهنة ، بغضالنظر عن الحاجة إلى إنقاذ حياتك ، ما يمكن أن تفعله؟
48. هل لديك العديد منالأصدقاء ، والعلاقات؟
49. كيف تصفون دوركم في ما يتعلق المرؤوسين الخاصبك؟

 

 

[المتنبي]

مقابلة نصار
انتم سعداء انكم اتقبلتم
ردينا بسرعه طبعا طبعا سعداء جدا
ودي كانت نهاية المقابله
البدايه كانت بوم 1/3/2007 يوم كتابة الابلكيشن
هل ياتري هنقدر نجتاز المقابله
ومرت الايام لحد يوم ما رن الموبيل الو مسيو محمد انا اميره مبروكالحمد لله جالك ميعاد الانتر فيو فى مصر الساعه 2 الظهر يوم 26/11
ساعتها الكلام وقف فى زورى
ومرت 3 شهور قلق وخوف وحفظ وسهر وإعداد وارتباك
لحد يوم 25/ 11 مساء نمت الساعه 11 نوم عميق كان مفيش عندي ايحاجه الصبح خالص
صليت الفجر جلست اقراء قرآن شويه وديت العيال المدرسه
والساعه دلوقتي 8.45
التاكسي الي هناخده وصل طبعا مكنتش اقدر اسوق العربيه بتاعتيبنفسي لان معنديش اعصاب اسوق وكمان العربيه بتاعتي معندهاش اعصاب تمشي لحد قاهرةالمعز .
ركبنا التاكسي وانا بفكر هو ده اليوم الي كنت عامل حسابه
انطلقنا بالسياره تاكل الاسفلت اكلا
كنت كل مره اروح فيها القاهره بتمني الطريق يخلص بسرعه
لكن المره دي الي كنت اتمني ان الطريق مخلصش خالص خاص
لكن لكل بدايه لابد من نهايه
وابتدت المدام تسمعلي الي انا حافظه
وانا زي الصاروخ بسمع رهوان – اللهم لاحسد-
وبعد ربع ساعه
قلتلها خلاص انتهي وقت المراجعه احنا دلوقتي وقت الدعاء
وصلنا السفاره الساعه 11 بس احنا لسه بدري
اقترح علي السائق ان نصلي الظهر في مسجد الباشا بالمنيل وفعلاصلينا هناك
وشربنا فنجانين نسكافه - كنا واخدين معانا الميه السخنه والسكربرطمان النسكافيه متستغربوش اصل انا من عيله محافظه.
وصلنا السفاره الساعه واحده بالضبط
احنا معادنا الساعه اثنين يعني لسه ساعه قلت في سري نقضيهااستغفار علشان ربنا يجعللنا من كل ضيق مخرجا ومن كل هم فرجا.
وبعد ما سلمت الموبايل – الشنكوتي – بتاعي - معلش اقصد بتاع مراتيلاني معنديش موبيل لحد دلوقتي وده مبدا
سالت الامن هو مين الي سوف يقابلني
قال مدام غس... وسكت
بس انت عاوز تعرف ليه
قلتله علشان لما اسلم عليها اقول لها بونجور مدام فلانه
قالي المفروض انك متعرفش مين الي ها يقابلك
قلتله شكرا انا متاسف
بس كده انا عرفت ان حبيبه القلب الي انا مستنيها من شهر
سالته كمان سؤال احنا معادنا الساعه اثنين ممكن تنزل لينا بدريشويه
قال ايوه انا هعرفها انكم موجودين
الصاله كانت فاضيه انا والمدام بس وكل الكراسي فاضيه
جلست في الكرسي الي علي شمال الباب الي هتخرج منه( ست الكل ) عليفكره ده مش هزار ده فعلا انها ست محترمه جدا جدا
المهم المدام علي اليمين وانا حاطط رجل علي رجل
انتظر الساعه تيجي اثنين
وفجاءه الساعه الواحده والثلث
لقيت واحده بنفس الوصف الي وصفه ابن سينا بالضبط
هتفتح الباب الزجاجي الي امامي
وانا اكن مش شايفها
فتحت الباب وقالت مسيو ال..
وانا جالس حاطط رجل علي رجل اكن انا مستني واحد تاني
Oui oui madam c’est moi
Bon jour M
Bonjour Madam
ودخلنا من الباب الزجاجي المفروض ان في جهاز بتدخل منه الرقمالسري بتاعها وطبعا انا عارفه لكن بتلقائيه لقي نفسي واقف امام الجهاز اكن انا اليهدخل الرقم السري
استاذنت بذوق قلتلها آسف
وصلنا الي المصعد واحنا قدام المصعد قالت انت منين
قلتلها في ادب من المنصوره
قالت لها المدام بتاعتي مرحبا بك في مصر – نورت مصر-
ابتسمت في خجل واكملت سؤال تاني
انت هنا من امتي
قلتلها من ساعتين وبعدين افتكرت كلمه كنت سمعتها في قناة TV5 فيفيلم كيبيكواه A Midi
بس بتتنطق (ا ميدزي ) لانهم بيضيفولها حرف الزد بعد حرف الدي فيالعاده – طبعا فزلكه مني –
بيني وبينكم انا خفت احسن تفتكرني مقطع السمكه وديلها او حتيتفتكرني بسخر منها
لانها نظرت الي باستغراب شويه لكن معلقتش
المهم ده كل الي حصل في المصعد
خرجت من المصعد في خطي سريعه الي الغرفه وانا اجري وراها
خايف احسن افقد اثرها لان المدام عندي كانت ماشيه علي مهلها اكننابنتفسح علي شط النيل
قلت في بالي لو مشيت مع مراتي وفقدنا اثرها هنتوه احنا الاثنين فيالسفاره ويمكن محدش يعرفلنا- طريق جره-
لكن لو تاهت مراتي ممكن ابقي ادور عليها في السفاره بعد المقابلهالمهم واحد فينا يحضر معاها المقابله
المهم دخلنا الغرفه
وجلست انا وزوجتي امام السيده الفاضله
قالت في ادب واحترام
انتم هنا علشان نراجع المستندات الي قدمتوها في طلبكم
ونعطيكم رد علي الطلب بعد تقييم مدي اجادتكم للغة الفرنسيهوجديتكم في الطلب المقدم منكم
هنتاكد اولا من شخصياتكم
لو سمحت الباسبور
ثم سالت علي الاسم واسم العائله
لقت الاسم طويل شويه راحت قايله – اوف – اول ما قالت كده انا قلبيوقع في رجلي ومراتي قالت دبتقول اوف ن الاسم امال لما نتكلم شويه هتقول ايه ربايستر
وعلي العكس ابتسمت لما قلتلها هي دي اسماءنا بالعربي صعبهشويه
اتاكدت من اسماءنا واسماء الطفلتين
وبعدين سالت علي المؤهل وبيان الدرجات لي وللمدام
شافتهم انا كنت خايف احسن تقول لي اعاوزه الاصل الي انت ارسلتصورته لاني فقدت اصل المؤهل وكمان اصل شهاده الخبره الي انا كنت باعتها لكن طبعاطلعت غيرهم جديد
قالت لي انت درسم مواد كتير جدا عن الاداره
قلتلها طبعا بس انا تخصصي محاسبه
علشان متحرمنيش من الخمس درجات بتوع المحاسبه
قالت انا عارفه بس انا بشرحلك انك معاك ميزتين
قلت طب فين شهادة الخبره
بصت فيها نظره واحده بدون تفحص ولا حاجه لمجرد انها تتاكد من وجودختم وتوقيع
وركنها علي جنب
رغم انها كانت بتعطيني الاصول الي بتاخدها مني
وقالت لي اشرح لي انت بتعمل ايه في الشغل
وصفتلها حاجات اساسيه من طبيعة الشغل
قالت بس دي مش مهام المحاسب في كيبيك
دي مهام مساعد محاسب
قلت في بالي دي ناوي علي الشر ولا ايه
لا انا باقوم باعمال محاسبيه اخري
قالت يعني انت بتعمل حساب الارباح والخسائر للشركة كلها
قلت لا لكن انا بساعد فيها
قالت يعني انت مساعد محاسب مش محاسب
قلت ربنا يستر ايه ياستي الي بتقوليه ده انا بشتغل محاسب حسبشهادة الخبره الي معايا
بس انا عاوز اقول ان الحوار ده كان بيدور بصوره هادئه جدا بدون اياستفزاز ولا ضغط عصبي
منها لدرجة اني كنت انا بقاطعها وهي بتتكلم فتسكت وتسمعني بمنتهيالادب
راحت فاتحه كتاب من وراها بصت في وكتبت درجة علي جنب انا مشفتهاشبس متوقع انها الخمس درجات بنتوع المحاسب
علي فكره الجواب الي وصل لكل واحد بفتح الملف مكتوب فيه اسم موقععلي النت فيه لسته باسماء الوظائف ودرجة كل وظيفه للمقدم الرئيسي وللزوجه حسب تقرير 10/2006 وان السته دي قابله للتغيير كل عام حسب الظروف الحاليه لكيبيك المهم ممكنالاسترشاد بيها
نرجع لموضوعنا
سالت بعدها المدام انت بتشتغلي قالت ايوه

 

 

[المتنبي]

فين شهادة الخبره
اتفضلي
اوصفي شغلك بالضبط
ردة المدام بكل ثقه وقاله المهام بتاعتها
سالتني بعدها عندك كام سنه
قلتلها دلوقتي عندي 36 سنه وخمس شهور
اجابت بكل ادب لانها حست اني خايف افقد درجات السن وقالت لكن انتكان سنك وقت تقديم الطلب 34 سنه و8 شهور
علشان تطمني اني هاخد الدرجه كامله
كل ده وهي بتكلمني وتبتسم للمدام او تكلم المدام وتبتسم لي
سالت بعدها المدام خطتك في العمل ايه في كيبيك
السؤال ده كنت المفروض ان انا الي اجاوب عليه وكنت حافظه عن ظهرقلب
مولاي
لكن مراتي كانت من كثر ما هي سمعت الاجابه لي اجابت في ثباتبالنيابه عني
لكن كانت المفاجاه قالت لنا مدام جستينا دي مش اجابة السوال اليانا سالته
وكان في عينيها الاستغراب ازاي احنا مفهمناش السؤال
و راحت سالت السؤال تاني بصيغه ثانيه
احنا كنا فهمنا انها تقصد هنعمل ايه عموما في كيبيك
لكن هي كانت تقصد ايه هي الخطوات العمليه للعمل في كيبيك
اجابت زوجتي بثبات – مش بطوله وقوة اعصاب ولا حاجه ده انا زوجتيلمي بتكلمن انا بتكون خايفه مني لكن لان جو المقابله كان هادئ جدا جدا –
سالتني نفس السؤال فاجبتها انن اعرف انني لا استطيع ان اعملبوظيفة محاسب بدون احصل علي ترخيص مزاولة المهنه واقوم بعمل تقييم للمؤهل بتاعي ودههياخد مني وقت
قالت طب انت عملت حاجه عمليه
قلتلها ايوه – ربنا يخليه الي نصحني بالنصيحه طبعا انتم عارفينهاخونا الحبيب ابن سينا الي ليه الفضل علي في النقطه دي قالي راسل الاوردر بتاعك وهمهيبعتولك علي طول وفعلا حصل وطبعت الايميل الي هم ارسلوه لي
قالت طب معاك الميل ده
قلتلها ايوه معايا
مدت ايدها وقرات فيه شويه وتاكدت من الاسم بتاعي علي مقدمةالايميل
قالت طب انت اتعلمت الفرنساوي فين
قلتلها في المركز الثقافي في المنصوره
قالت معاك شهادات
ايوه شافتها بسرعه وقالت درست كام ساعه
قلتلها 6 مستويات في 40 ساعه ب240 ساعه
حسبتها بسرعه وقالت طب ماخدتش اي امتحانات ثانيه
قلتلها ايوه انا امتحنت ال A2 قالت فين
اعطيت هولها
شافت الدرجات بتاعتي لمده نصف دقيقه
وبعدين قالت معاك صوره منه قلت ايوه واعطيت لها صوره من شهادةالدلف
انا مش عارف هي اخدة الصوره ليه
قالت لي انت درست فرنساوي قبل كده
قلت لها لا في المركز فقط
سالت بعدها المدام انتي درستي فرنساوي فين اجابت بنفس اجابتي
طب معاكي دلف قالت لا
قالت لي انت قلت انك دفعة كام قلتلها الاجابه بسرعه
قالت انت عاوز تسيب بلدك ليه
طبعا انا كنت حافظ اجابات كتير
مكذبش عليكوا انا نسيت كل الي كنت مذاكره
آه افتكرت انا عاوز اضمن مستقبل افضل لأولادي
وقلت مصر فيها مشاكل كتير اقتصاديه واجتماعيه باختصار
آلت بس كده
قلت لا وكمان انا عاوز اشتغل محاسب في كيبيك لان وطيفة المحاسب فيمصر دخلها ضعيف
لان عدد المحاسين فيها كتير
في الوقت ده فتحت شهادة الخبره تاني وقالتلي انت غيرت شغلك ليهقلت لان الدخل كمحاسب في مصر ضعيف لكن في كيبك وظيفة المحاسب من بين افضل الوظائفالمطلوبه
في الوقت ده كانت طبعت الاقرار المالي
وقالت هتاخد معاك كام في كيبيك
قلت لها انا هاخد 5000 دولار
قالت مسيو الحياه في كيبيك دلوقتي غاليه
قلت لها هاخد 6000 دولار
قالت مسيو انتم اربع افراد مش كفايه 6000
قلت لها هاخد 7000
قالت مسيو اول ثلاث شهور مفيش تامين صحي مفيش معونه بطاله وممكنيكون مفيش شغل ليك
قلت 7000 بس
قالت انت مش معاك غير كده
قلت لا انا معايا 10000 لكن انا محتاج مصاريف الفيدرال والطيرانوو
قالت فعلا انت لسه وراك مصاريف كتير زي الطيران
كل الحوار ده بمنتهي الشياكه والهدوء
طبعت بعد كده ورقه اقرار اني مش هشتغل في كيبيك في وظيفة محاسبالا اذا انهيت متطلبات المهنه
لي وللزوجه كذلك
وكمان ورقة ثانيه مش عارف بتاعت ايه كتبت فيها اسمي وافراد الاسرهوتواريخ الميلاد
وفي نفس الوقت كانت بتطبع ال CSQ
انا شفتها من هنا
وعرفت خلاص ان الموضوع كده انتهي
رغم ان في اسئله كتير لسه انا كنت متوقعها لسهمتسالتش
وكانت طبعت ورقه فيها عناويين الاماكن الي لو احتجت مساعه ممكناتصل بيها
وشرحتها لينا
وبعدين قال انتم اتقبلتم
انتم سعداء انكم اتقبلتم
ردينا بسرعه طبعا طبعا سعداء جدا
ودي كانت نهاية المقابله
بعدها قالت لينا بعض النصائح عن كيبيك وان للمجتمع الكيبيكي قيمقلتلها مقاطعا عارف ان في كتاب اسمه apprender le quebec وقريت فيه القيم قالتعارفها قلت ايوه المساةاه بين الرجل والمرءه راحت نظره الي زوجتي و ابتسمت
قلت وكمان الدوله علمانيه وان النظام السياسي بيعتمد علي الحريهووالمشاركة والمساواه ابتسمت وقالت خلاص كده وقمنا سلمنا عليها بحراره
واخذتنا الي المصعد وهي بتشرح ان الجو في كيبيك هيكون برد عليالاولاد فلازم نروح في الصيف او الخريف
ونزلنا الي الباب الزجاجي وودعتنا بشياكه وحراره
عقبالكوا
انشاء الله
ربنا يوفق الجميع
المهم الي عاوز اقوله اني ااكد علي كلام ابن سينا
ان هذه السيده حياديه تماما وبتعاملك علي اساس درجاتك الي انتالمفروض عارفها من وانت بتكتب الابلكيشن وعارف ظروفك ومتطلباتك والتزاماتك
وقبل اي حاجه توفيق ربنا ليك في الاجابه علي الاسئله

 

 

[المتنبي]

مقابلة ابن سينا

فى الواقع انا اجتزت مقابلة كيبيك ولله الحمد فى 16 نوفمبر الماضى ....وبناء على طلب من صديق عزيز وعضو بارز على هذا المنتدى لان اعيد نشر تفاصيلمقابلتى ....فساسرد تفاصيل مقابلتى على اكثر من جزء وسابدا فى الاول بذكر انطباعاتقبل وبعد المقابلة وقد تعكس وجهة نظرى فى بعض ما يخصالمقابلة


ساقول لكمالانطباعات عامة-واكرر انطباعات- قبل واثناء وبعد المقابلة .....وهذه الانطباعاتشخصية تماما وغير ملزمة لاى حد.....عشان ما اشيلش زنب احد ..اللهم بلغت اللهمفاشهد
1- كثير من قرات لهم من قبلعمد الى منطق التهويل او التهوين من شان المقابلة .....ارجو ان اقف فى منطقة البينبين !
2-المقابلة مثل شكة الابرهقبلها تشعر بانها مؤلمة للغاية ...وبعده قد تتساءل ان كنت قد اخدت الابرة ام لا !!
3-كثير ممكن قرات لهم -وخصوصاممن لمن يوفقوا-هناك مناطق مظلمة فى حديثهم لم يذكروها .....ربما لانها السببالرئيسى فى الاخفاق ومن ثم يكون حكمنا نحن من بعيد فى غير محله !
4- اللى يقولك ان جيسلين-اوغيرها -ممن يعقدوا المقابلات غير متعاونين او عقدوا لنا الدنيا .......فهو -عفوا- كاذب كاذب كاذب !!!
5-الفذلكةوالكذب والمزايدات اثناء المقابلة هم البوابة للسحرية للرفض القاطع !
6-الهدو والثقة بالنفس وحسناستخدام لغة الجسد ......هم البوابة السحرية للنجاح الاكيد ان شاء الله
7-الانطباع الاولى للقنصل تجاهكوتجاه شكلك العام وحسن هندامك ونبرة صوتك ......تلقى بظلالها على تفاعله معك اثناءالمقابلة وان كان بطريقة غير مباشرة ..هذا رايى ....او رؤيتى بالاحرى !!!!
8 ترتيب الاولويات بالنسبةللقنصل فى المقابلة هو كالتالى 1- صحة الاوراق 2 -قدرتك وحماسك للتاقلم على الحياةفى كييك ومعلوماتك عنها وعن طبيعة الحياة هناك وسوق العمل
- 3-اجادتك للفرنسية وهنا اقول ان ترتيب الاولويات بالنسبةللهم بخصوص اللغة هو كالتالى اولا قدرت على التواصل وهنا اقول ان قدرتك على فهم مايقول ...ياتى فى المقام الاول وفى المقام الثانى تحدثك بسلاسة معه وثالثا الشهاداتالتى حصلت عليها فى الفرنسية ......وخلال سردى لاحداث المقابلة ساحكى لكم عن سبباستنتاجى او قناعاتى بهذا الترتيب !!
9- الاستفزاز ...اسلوب قد يستخدمه القنصل لمحاولة استكشاف كونك تكذب املا ...ويجب ان يكون الرد هادئا ورصينا ونبرة صوتك حاسمة !!

هذه-واكرر للمرة الالفانطباعات شخصية تماما- وعلى اى من الاخوة اعضاء المنتدى ان ياخد بها او لا ياخذ ........لكنها قد تلفت النظر للبعض الاشياء التى لم تكن واضحة تماما من قبل

ساسرد لكم فيما بعد تجربتىكاملة مع المقابلة وستكون على جزئين....جزء عن الاستعداد للمقابلة والاشياء التىيجب الانتباه اليها....والجزء الاخر عن المقابلة نفسها وما جرىفيها
الجزء الاول قد يرى النوراليوم ليلا والثانى غدا باذن الله تعالى
نلتقى بعد الفاصل

بعد الفاصل نلتقى ....وهاهو الجزء الثانى من سردى لتفاصيل مقابلتى لكيبكفى شهر نوفمبر الماضى.......تمنياتى بالتوفيق للجميع
والان جاء وقت الحديث عن الاستعدا للمقابلة

طبعاانا شغال فى السعودية وده مش ميعاد اجازتى وكان لازم انزل مصر عشان احضر المقابلة ...فكان لابد من الابتكار فى ايجاد مبرر للاجازة لكى يسمح كفيلى العرة انه يرضىينزلنى .....وقد كان وقبل ان انزل بشهرين اتفقت مع نادية فلافل على تحديد موعد لاولمحاضرة وكنت انتوى ان اخذ محاضرة كل يوم فى ال 12 يوم اللى هانزلهم قبل ميعادالمقابلة ......ولكن الذى حدث اننى اخذت 3 محاضرا فقط...ونصف محاضرة لمدة ساعةللمراجعة قبل المقابلة بيوم !!

نصيحتى الاولى....يجب الاستعداد للمقابلةبمجرد وصول جواب المقابلة ....وعن نفسى لقد استعنت ببعض الملخصات التى نشرت علىمعظم المواقع المعنية بالهجرة الى كيبيك واخص بالذكر الملخص الذى وضعه الاخ حمودىعلى احد المواقع وبه تلخيص رائع لكتاب Aprendre Le Quebec......بالاضافة الى متابعةتفاصيل مقابلات كل الاخوة من الذين اجروا مقابلاتهم من قبل......بالاضافة الى-وهذهمن اهم ما ساعدنى فى الاعداد للمقابلة-هو الاستعانة بخدمة Google language Tools منعلى موقع جوجل
https://www.google.com/language_tools
ومن خلاله استعنت بخدمة ترجمة الاسئلة الشخصية-والخاصةبالفايل بتاعى- واجاباتها النموذجية من وجهة نظرى بالطبع.....وبذلت ما فى وسعى -رغمضيق الوقت- والاخوة الصيادلة اللى شغالين فى السعودية عارفين البهدلة اللى احنافيها ......وقلة الوقت وعدم وجود اجازات بالمرة.........ما علينا
المهم كنت طبعتكل الورق ده وخدته معايا الصيدلية وذاكرت طوال ال 3 اشهر قبل المقابلة

وقررتان استكمل تحضير للمقابلة فى القاهرة مع نادية فلافل.........وهنا اقول بعضالملاحظات لمن ينتوى التحضير للمقابلة مع نادية :

اولا هى ست ظريفة وحبوبةوبتاخد ع الناس بسرعة .....لكن فى المقابل حميميتها فى التعامل مع الاخرين يمكن انيجعل نصف المحاضرة تضيع فى حكايات وحوارات لا علاقة لها بالتحضير للمقابلة ......وهنا يصبح تضييع للوقت والفلوس ايضا....ملحوظة : المحاضرة ساعتين ب 100 جنيه !!
ثانيا من الخطا الكبير الذى يقع فيه الكثيرين ان يعتبر نادية خبيرة فى قوانينالهجرة او يسالها فى تفاصيل خاصة باجراءات الهجرة ....لان معلوماتها فى هذا الجانبليست دقيقة تماما وكلها قائمة على ما تسمعه ممن ياتون لها للتحضير للمقابلة !!
ثالثا نظرا لكثرة المقابلات فى هذه الفترة فستجدها غير مركزة فى بعض الاحيان ....ولا تتذكر تماما تفاصيل حالتك وما يجب التركيز عليه فى مقابلتك....فيجب انتذكرها باستمرا عن تفاصيل حالتك حتى تراجع معك الاسئلة الخاصة بالحالة واجاباتها !!
رابعا اقول من الخطا الاعتماد تماما على نادية تماما فى كل شئ ....فهناك بعضالاشياء التى قد تقلل هى من شانها او تستبعد مجيئها فى المقابلة وتاتى....وعموما لايجب ترك اى شئ للصدفة ......اكرر اى شئ !!
خلاصة القول .....نادية فلافل لديهاخبرة جيدة فى تحضيرك للغة وطقوس المقابلة وتجعل اى شخص متفائل بنتيجةالمقابلة.....لكننى تعلمت من الخطا تماما التعويل على خيار احادى.......لا احد يملكعصا موسى !!
بالمناسبة لدى كل الاوراق والاشياء التى قمت بتحضرها قبل المقابلة ......وعلى استعداد لان ارسلها الى اى احد من الاخوة ممن هم فى احتياج لها
وهنااكرر نصيحة صديقى احمد ابراهيم فى الايام القليلة قبل المقابلة ...عندما قال لى فكربالفرنساوى...احلم بالفرنساوى ...تناقش مع نفسك بالفرنساوى ....وقد فعلت لدرجة اننىخشيت على نفسى بالفعل اذا سالتنى بالانجليزية انى اهنج ......رغم انى انجليزيتىافضل من فرنسيتى 100 مرة !!
خلاصة القول ...حاول ان تكون جاهزا لكل الاسئلةالقريب منها والمستبعد........فى مقابلة فارقة كهذه لا يجب ان تترك مجالا للمفاجات !!
ارجو ان اكون غطيت كثير من جوانب ما حدث لى وما فعلته للتحضيرللمقابلة.....وعلى استعداد للاجابة عن اى استفسارات للاخوة الاعضاء اذا لم يكن هناكشيئا واضحا
ملحوظة اخيرة وهامة جدا: من الخطا التام .......بل ومن العبث ايضا انتستمع لراى احد-اى احد- ممن اجرى المقابلة على انها مقياس او عنوان للحقيقة فكماقلت ان كل منا يروى تجربته من منظور شخصى